8月24日至26日，学校分党团学、行政、教学三大序列开展期初全员工作研讨，共同锚定“十五五”发展目标与申硕攻坚核心战略。
为深入贯彻落实学校期初全员工作研讨会议精神，8月26日上午，发展规划处、质评中心组织全体成员对行政序列的5场报告内容开展集中学习研讨，并围绕服务学校“十五五”重大战略、推进工作创新、加强跨部门协同等议题展开交流。
会议现场
交流研讨环节，与会人员紧扣会议主题，形成以下共识：主动对标学校“十五五”发展大局和申硕战略需求，将人才培养质量刚性要求纳入常态监测范畴。在发规工作中，要按照学校“1+2+8+N”的“十五五”目标路径和“1+8+N”的规划编制体系做好论证、宣贯、监测等全流程工作，确保发展目标合理、上下贯通和具体任务达成。在质评工作中，持续推进规范标准和质量意识融入质量评价全过程，落实“督导—通报—整改—复查—销号”的机制，确保全程贯通、全程闭环。同时，要顺应数字化转型趋势，积极探索AI技术在课堂质量评价、督导数据分析等工作中的应用，以数字化手段提升工作的效率和精准度。
李斯主任在总结讲话中提出，本次研讨会既是全员统一思想、明晰责任的交流会，也是新学年工作的收心动员会。发展规划处、质评中心将以此次研讨交流为新起点，围绕“规划布局、申硕破题、评估提质”的业务主线，坚持“标准统一、协同联动、闭环落实、精细严实、师生至上”的工作原则，把学习成果转化为实实在在的工作思路和具体举措，以规范化、高标准的发规与质评工作，奋力谱写学校高质量发展新篇章。
（图/王曼羽 文/王曼羽 张祎枫）